3月12日，恩施市队召开全体干部职工会议，对新一年度各项重点工作进行梳理布置，做到分工明确，责任到人，“四心”谋划2018年重点工作。

一、重“事业心”，提高工作目标。恩施市队在过去一年里各项工作虽然取得了一定的成绩，但与优秀的市县队相比，还存在一定的差距。会上各科室认真总结去年工作经验，畅谈了2018年各自专业的工作计划和具体措施，以更高的水准、全新的视角来“争先晋位”，共同推动恩施市队全面工作的“踏步向前”，奋力开启“二次创业”新征程。

二、抓“责任心”，夯实基础工作。恩施市队本着大稳定小调整的原则重新对人员进行分工，明确各自职责，要求各分管领导、专业人员强化责任心，厘清工作思路，充分发挥“轻骑兵”作用，从基层网点维护、基础数据质量入手，严格执行国家调查制度，规范工作流程，注重痕迹化管理，进一步夯实基础工作，确保各专业调查数据来之有据、据之可核、核之可信。

三、促“上进心”，提升信息服务。一是明确信息写作数量目标，实施年终目标考核，使每个队员都肩负重担，大家拧成一股绳，形成领导带头、全队参与、人人有责的工作机制。二是要求全体队员“勤迈腿、勤开口、勤动脑”，充分发挥基层网点优势，加大调研力度，提高统计数据分析解读能力，围绕党中央国务院的决策需要，围绕湖北调查总队信息报送要点，加强调查研究，提供精准服务。

四、强“执法心”，优化统计环境。一是组织全体干部职工认真学习统计法律法规，特别是《意见》《统计法实施条例》《办法》等一系列法规制度，不断增强依法统计的能力和水平。二是充分利用“统计开放日”、“12.4”、“12.8”等重要时点，对社会各界人士大力宣传统计法律法规。同时在开展日常统计调查工作时，利用访点访户时机采取多种形式进行法治宣传，提高调查对象对统计调查的认知度和配合度。三是将常规统计执法检查与“双随机”抽查和基础工作检查相结合，建立多个检查联动机制，提高工作质量和工作效率。